Koçluk nedir? Ne değildir?
Günümüzde bazı kavramların popüler olma ve sindirilmeden tüketilme hızı, o kavramların içselleştirilip hayatımızda yer alma sürecinden çok daha çabuk olmaya başladı.
Farkındalık, Sahicilik, Ego ve Değerler bir çırpıda aklıma gelen, üzerine çok konuşulsa da kelime anlamlarından öte derinlikli manaları kaçırılan kavramlar bana göre. Koçluk da maalesef giderek bu kavramlar gibi felsefesi ve derinliği kaçırılıp kapitalist yaklaşımların üzerine gölge ettiği bir noktaya geliyor. Yeterliliği olmayan kurumlardan, birkaç günlük eğitimler sonucu alınan sertifikalarla kendine hızlıca “Koç” diyen, yüksek perdeden vaatlerde ve söylemlerde bulunan kişilerin sayısındaki artış, koçluğa olan şüpheli yaklaşımları arttıran temel etmenlerden.
Tüm bu popülist ve abartılı yaklaşımlara karşın Koçluk; danışan kişinin bir kendini tanıma ve potansiyelini keşfetme aracıdır. Tercihlerini, iş ve yaşam hedeflerini belirleyerek aksiyon alma ve bu doğrultuda davranışlarını değiştirerek “yeni ben’e” adapte olma sürecidir. Koç bu süreçte sadece destek fonksiyondayken, danışan tüm sorumluluğuyla sürecin merkezindedir. Karşılıklı olarak oluşturulan güven ortamında koç; geçmiş hatalar yerine gelecekteki ihtimallere odaklanır ve yönelttiği güçlü sorularla danışanı düşünmeye sevk eder. Cesaretlendir, yüreklendirir ancak değişime ve dönüşüme giden adımları atan koç değil, danışanın ta kendisidir. Yani koçluk, sorun yerine çözüme odaklı bir yaklaşımla kişinin kendi en iyi versiyonuna ulaşma yolculuğudur. Zaman zaman karıştırılıp, karşılaştırılsa da koçluk bu yanıyla terapiden net bir çizgiyle ayrılır. Koçluk ve Psikoterapi arasındaki farkları detayları ile http://lutfiyegenco.com/kocluk-mu-alsam-psikologa-mi-gitsem/linkindeki blog yazımdan okuyabilirsiniz.
Koçluk ile karıştırılan diğer kavramlardan bir diğeri ise Mentorluk ve Danışmanlık’tır. Koçluk sürecinde; koç danışan kişinin konusu ile ilgili bilgi sahibi olmak zorunda değil ve potansiyel bilginin kaynağı danışan iken Mentor belli bir konuda yetkinlik ve tecrübe sahibi olan kişidir ve Mentorluk da bu bilgilerin ihtiyacı olan kişi/lere aktarım ve karşılıklı paylaşım sürecidir. Danışmanlıkta ise belirli bir konuda hizmet verilmesi söz konusudur. Tek taraflıdır, işi danışman yapar.
Yalnızca belirtmekte özellikle fayda gördüğüm eğer koç danışanın konusu ile ilgili bilgi sahibi ve danışan o konu ile ilgili ilerleyemiyor ise; koç danışan müsaade isteyerek mentor şapkasını takabilir ve bilgi aktarımında bulunabilir. Mentorluk süreci ve koçluk ile ilgili bilgili daha detaylı bilgiler http://lutfiyegenco.com/mentorluk-nedir-kocluk-mentorluk-arasindaki-farklar-nelerdir/ linkindeki blog yazımdan okuyabilir, Koçluk ya da Mentorluk hizmeti almak isterseniz iletişim bilgilerimden bana ulaşabilirsiniz.
- Published in Genel